세상이 변하지 않는다면, 우리 자신도 변화할 이유가 없다. 하지만, 애석하게도 21세기 사회는 개개인의 변화를 반드시 요구한다. 기술, 시장, 고객, 조직내에서의 규칙 이 모든것이 변화하고 있고, 변화하지 않는다면 어느순간 도퇴되고 있다고 볼 수 있을 것이다.
개인은 조직을 통해서 발전을 하고 있다고 본다. 기업은 항상 구성원 개개인에게 요구과 기대도를 제시한다. 더구나 기업을 이끌고 있다고 한다면 성장을 할때마다 각종 요구에 직면하게 됌은 물론이다. 기업을 유지하다보면 어느순간 고객은 더 이상 구매를 하지 않으며, 시장은 과다 경쟁으로 위축되고, 경쟁사와의 싸움이 시작된다. 이때 바로 기업의 새로운 기술이 요구된다고 보고 있다. 이러한 사업 상황에서 돌파구를 마련하기 위해서는 바로 개인의 자기계발이 밑바탕이 되어야한다고 생각하고 있다. 이는 개인의 성장이 기업의 성장과 비례하며 발전하고 있다는 것에서 이유를 찾고싶다.
*자기 계발의 원칙 3가지
1.무엇을 할것인가에 집중하지말고, 무엇이 하고 싶은지에 집중하라
2.여가 시간에 주로 어떤 생활을 하는지 패턴을 분석해봐라
3.내게 가장 필요할 것이 무엇인지를 생각해봐라
CEO 손호성.
'3.Training Center > MBA' 카테고리의 다른 글
[2-2]동기부여 (0) | 2010.07.27 |
---|---|
[2-1]권한 위임 (0) | 2010.07.20 |
[1-10]일하는 이유 (0) | 2010.07.08 |
[1-9]야망 (0) | 2010.07.08 |
[1-8]리더 행동의 가치기준 (0) | 2010.07.08 |